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工作能力强的人有哪些共同特征?

2020-07-03  拳王公社

    见过不少工作能力强的人,发现他们都具有这八个习惯,做到了知行合一。

    八个习惯:

    1.积极主动

    积极主动,不仅是行事的态度,还意味着要对自己的人生负责。为什么呢?因为,个人的行为取决于自身的抉择~

    来,看个案例

    《安家》孙俪扮演的房似锦,无意听到同行给客户打电话,因为小区停电,没有电梯,客户无法看房。孙俪抓住机会,创造与业主见面,建立关系的机会。为了开单,一天内爬了3次28层的楼梯,取得客户的信任,拿到了房子的销售权。

    第一次,被客户果断拒绝,业主明确表示,房子已委托了独家销售。

    第二次,汗流浃背爬楼梯给业主送西瓜降温,这一举动在炎炎夏日里,给业主带来了一股清凉,客户开始对她产生好感。孙俪走的时候还不忘提醒业主“有任何需要,随时给我联系”

    第三次,听说停电到第二天,给主人送晚餐和次日早餐。细心和诚恳的态度打动了业主,决定把房子交给孙俪卖。

    自从做了决定,选择爬楼梯,拜访客户,积极争取订单的那一刹那起,意味着孙俪离开单就近了一步。如果像同行一样,等来电,再行动,等待只会让煮熟的鸭子飞跑。

    2. 目标明确

    《西游记》的唐僧作为团队的项目经理,带领师徒四人一起去西天取经。他的目标是弘扬佛法,普度众生,经历九九八十一难后,最终取得真经。

    取经路上,唐僧始终坚定目标,曾被妖怪着迷过,孙悟空也要回花果山当美猴王,八戒闹着要回高老庄,期间项目团队动摇过,退缩过,依然阻挡不了他对目标执着的追求和坚定的信念。

    在做任何事情之前,请你要认清方向,方向对了,你可以对目前的处境了如指掌,也不至于在追求目标中误入歧途,白费功夫。

    目标就如一颗灯塔,牵引着,指引着你一步一步的像它靠近,只要坚持,必定抵达终点。

    3. 要事第一

    工作能力强的人,他们的原则是要事第一,会花费更多的时间处理重要不紧急的事,只有这样,才能减少紧急重要的事,不被危机牵着鼻子走呀。

    能力强的人呢,TA思路清晰,条理清楚,能分清轻重缓急,也有执行力,要事第一是TA的行事准则。

    4.务实的考核标准。

    一个工作能力强的人,一定是非常务实的,且务实必须是他的对自身工作的考核标准,无论他的工作内容是务实还是务虚,但工作结果一定是务实的。

    他私下里可以单纯,但在处事上一定是现实的,不会侥幸,幼稚,天真,而是真正从社会现实出发,从各方利益着眼着手。

    否则就不能保证工作是有效且有速的。

    5.快速判断事物本质,抓住事物主要矛盾的能力。

    同样一件事,一个岗位,人跟人处理的方式不同,那些工作能力强的人,很厉害的一点便是敏锐的观察和思考能力。快速找见关键,从主要矛盾上入手,集中精力办事,即使一开始他人不适,但假以时日便出现可观效果。

    6.自觉的自律。

    工作能力强的人,不一定非常勤奋,但一定是在关键事情上毫不含糊,对他人狠,对自己也狠。不哀怨,不自我怜悯,干脆利落,勇于抉择,不犹犹豫豫,瞻前顾后。

    7.不在乎他人非议。

    凡是太迁就他人的人,成不了大事。世界上所有的事情都是轻重缓急,那种想一切都同时实现的想法既不实际又求全责备,还容易在左右权衡中丧失主动,最后赔了夫人又折兵。

    工作能力强的人,认定了自己的目标,就不会随意被他人的风言风语干扰,更不会被随时被道德观念绑架。

    8.能屈能伸。

    能力强的人,都不是太死板的人,在原则范围内,基本都是很灵活的,一些规则和教条的东西基本都不会太当个事,他们会利用各种规则和规范,善于斗争,达到自己的目标。

    现在,你不妨留意下,身边工作能力强的人,他们是不是都具备这些特征呢?也可以评估下自己,这些习惯和原则,你有吗?

    你如你觉得这8个习惯太多了,那也可以先从前面三个习惯做起,做好了,你也是一颗金子。

    在日常工作中,只要刻意练习,当你演了一百遍,演的就是你自己。

    好了,今天的分享先到这里,感谢您的收看,咱们下期见~

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